12月月底，在學校教學處的精心組織下，學校實施性人才培養(yǎng)方案進行論證，分別對國家改革發(fā)展示范學校的重點專業(yè)和各系部的主打專業(yè)的2013級實施性人才培養(yǎng)方案進行了科學論證論證。本次專業(yè)論證聘請了約20位專家參與，其中包括市教育局的相關專業(yè)領導、本市大專院校的教授級專家、兄弟學校的教學管理專家以及相關專業(yè)的行業(yè)專家。在論證過程中，各位專家會同專業(yè)負責人，針對我校主干專業(yè)的人才培養(yǎng)方案實施過程中遇到的困難進行了細致地探討，并提出許多富有指導意義的建議和意見。

本次論證，旨在切實做好我校中等職業(yè)教育“2.5+0.5”、五年制高等職業(yè)教育“4.5+0.5”學制分段改革工作，確保人才培養(yǎng)方案的有效實施，穩(wěn)步提升職業(yè)教育教學質量。

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（供稿：教學處? 圖：焦小龍）