為持續(xù)深化教育教學改革，進一步優(yōu)化五年制高職專業(yè)實施性人才培養(yǎng)方案，提高人才培養(yǎng)質量，6月30日下午，我校在圖文信息樓913會議室召開2022年五年制高職專業(yè)實施性人才培養(yǎng)方案修訂專家論證會。教學科研處處長耿珺杰、副處長趙莉，各院系專業(yè)負責人及其團隊參加，會議由教學科研處副處長陳冰主持。

耿珺杰對各位專家的蒞臨指導表示感謝，他簡要介紹了此次進行人才培養(yǎng)方案修訂的背景、原則、內容和要求，并希冀與會專家們嚴格把關。

各專業(yè)方案負責人從培養(yǎng)方案的培養(yǎng)目標、培養(yǎng)規(guī)格的重要特色與創(chuàng)新、第9學期課程安排情況、思政課程開設情況、公共基礎課程及藝術、體育、勞動課程設置情況、職業(yè)技能證書設定情況、專業(yè)課程設置的特色與創(chuàng)新及主要依據等方面介紹了人才培養(yǎng)方案的修訂情況，提出了過程中遇到的主要問題和困難。

與會專家認真聽取匯報并審閱了各專業(yè)培養(yǎng)方案的相關材料，對培養(yǎng)方案中存在的共性問題和個性問題進行了深入細致地研討。專家們表示，各專業(yè)提供的培養(yǎng)方案前期調研充分、思路正確、課程設置與教學安排等內容符合教育部有關文件要求。同時，專家們針對培養(yǎng)目標、課程體系、畢業(yè)要求、實踐教學等方面存在的問題提出了寶貴的指導性意見和建議。??

本次論證會，專家們提出的意見和建議高屋建瓴、切中要害、深刻中肯，我校將認真梳理在方案制定過程中存在的不足，加快完善和修訂實施性人才培養(yǎng)方案，進一步創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，切實提高人才培養(yǎng)質量。一步優(yōu)化課程體系和教學內容，制定出嚴謹、科學的人才培養(yǎng)方案，努力提高職業(yè)學院辦學水平和人才培養(yǎng)質量。??

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